招聘人事
一、岗位职责：
1、协助开展人力资源各模块工作，包括招聘、培训、员工关系和绩效管理等；
2、参与组织人才招聘活动，执行招聘流程，包括简历筛选、面试安排与候选人评估；
3、管理员工入职、离职、调动等手续，确保员工档案的准确性和保密性；
4、参与制定和完善招聘流程和制度，以提高招聘效率和质量；
5、协助进行员工培训和绩效考核等其他人力资源相关工作。
二、任职要求：
1、本科以上学历，具有良好的沟通和协调能力，能够有效处理员工关系问题；
2、对人力资源管理工作具有浓厚的兴趣，愿意在人力资源领域不断学习和成长；
3、形象良好，具备亲和力，能够建立和维护良好的人际关系；
4、具备较强的责任心和团队合作精神，能够在压力下保持良好的工作状态；
5、熟悉人力资源管理流程及相关法律法规，能够处理相关事务；
6、有事业单位经验者优先。
三、招聘人数：1人
四、薪资和福利：月薪4000-6000元/月，具体面议 入职缴纳五险一金
五、工作及休息制度：标准工时，双休；
六、工作地址：雨花台区国睿路
七、联系方式和简历投递：
1、咨询电话：025-84687229（咨询时间：工作日9:00-17:30）。
2、简历邮箱投递：ch@leaderhr.com（邮箱投递时请在邮箱名称上备注应聘岗位，切勿使用网名）。
